Публікація

Питання юристу від ВЗНИЙ ІГОР

ДОБРИЙ ДЕНЬ МЕНЕ ЗВАТИ ІГОР Я ПРАЦІВНИК ЦУКРОВОГО ЗАВОДУ В ТЕРНОПІЛЬСЬКІЙ ОБЛ.МІЙ КЕРІВНИК СКАЗАВ ЩО Я МАЮ ЗАВТРА ЗВІЛЬНИТИСЯ БО ДЕРЕКТОР МАЄ НА МОЄ МІСТЕ ДРУГУ ЛОДИНУ ЩО МЕНІ РОБИТИ

Відповідь юриста:

Власник підприємства, установи організації або уповноважений ним орган чи фізична особа, яка використовує найману працю, на відміну від працівника, позбавлений права на свій розсуд розривати трудовий договір за будь-яких обставин.

Трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення терміну можна розірвати з ініціативи роботодавця лише
за підстав, визначених законом, і з дотриманням визначеного в законі порядку. 

Якщо підстави чи порядок порушені слід звертатись до суду.

Якщо помітили помилку на сайті, будь ласка, виділіть текст та натисніть ctrl-enter.

Приєднуйтесь

Робiмо велику справу разом!
Підтримати Стати волонтером Пройти стажування